2023澳门六开彩结果记录

　　2023年是全面贯彻党的二十大精神的开局之年，是三年新冠疫情防控转段后经济恢复发展的一年，也是温州湾新区成立的初始之年，区政府办公室在区委区政府的正确领导下，高质量开展主题教育学习，不断提升“三服务”水平，统筹推进“一区五城”和“五个新区”建设，充分发挥了区政府中枢机关作用，有力保障了区委区政府中心工作。现将有关工作总结如下：

　　区政府办公室全面贯彻落实党的二十大精神，学习贯彻新时代中国特色社会主义思想主题教育主线突出，目标任务明确，在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干上取得了明显成效。

　　（一）学思践悟、循迹溯源更加自觉坚定。区政府办公室在思想上始终与以习同志为核心的党中央保持高度一致。一方面，第一时间制定办公室主题教育工作方案，解决“为民解忧”关键小事15件；认真研读《习新时代中国特色社会主义思想专题摘编》等书籍；组织区政府党组会议集体学习20次；召开办公室党组理论学习中心组学习10余期、主题党日活动学习12次、专题党课6次；开展“业务大讲坛”3期、党小组学习11次、青年理论小组学习11次；赴三垟湿地等地开展循迹溯源现场教学3次。另一方面，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习同志为核心的党中央保持高度一致。

　　（二）政治生态、意识形态更加自觉坚定。区政府办公室时刻保持解决大党独有难题的清醒和坚定，坚持不懈推进党的自我革命。一方面，把及时深入学习习重要著作、最新重要讲话和指示批示精神作为党组会议“第一议题”和规定动作；不定期分析研判全面从严治党形势和意识形态工作，牢牢把握工作的领导权、管理权和话语权。另一方面，严格执行“三重一大”事项报备、廉政谈心提醒教育、廉政风险清单化防控等机制，备案“三重一大”事项55件、开展廉政谈心60余次、完成廉政风险防控重点整改2项；始终坚持“过紧日子”的思想，继续压减非刚性、非重点支出，严控“三公经费”，规范国有资产管理，加强政府采购监管，严防财经纪律风险；规范日常考勤管理，实现监督检查常态化、动态化。

　　紧紧围绕三个“一号工程”“十项重大工程”，大力实施“五个年”行动，助力干成了一批大事要事，高质量发展步伐走的坚定而有力。

　　（一）坚持聚焦中心，参谋辅政工作积极主动。一是文稿服务参谋有成。撰写《温州湾新区、龙湾区现代服务业发展的困境和破题思路》《中国眼谷产业发展图谱研究》《龙湾区数据要素市场化的实施路径与方法研究》等调研文章15篇，撰写总结推广先进典型和先进经验8篇；高质量完成区政府全会、经济形势分析会等全区性重要会议材料近200篇，撰写上级会议汇报稿、交流发言等材料50余篇。二是督查考核务实高效。承办市级及以上领导批示件1100件、办结率100%；落实区长批示件132件，发布政务督办单45期、政务督查专报106期、督办提示函11期，数字经济发展、稳外贸稳外资等2项工作获省政府督查激励。三是信息报送量质并升。刊发《龙湾政务信息》57期，上报政务信息6748条，被省政府办公厅录用3篇，被市政府办公室采用448条，其中244条信息获市领导批示，政务信息工作全市排名第四。

　　（二）坚持注重实效，统筹协调能力稳步提升。一是统筹协调高效有力。聚焦区委区政府中心工作，充分发挥政府运转中枢的职责作用，积极推进一批重大项目落地建设，推动一批重点产业培育发展，促成一批重要改革事项走深走实，协调完成一批急难险重任务。二是办文办会精简高效。周密细致、严谨高效地服务保障区政府全体（扩大）会议等会议和活动200余场；深化推行“一口三办”、上级来文即办、无纸化办公等制度举措，严格执行会议配额管理制度，制发区政府常务会议纪要8件、常务联席会议纪要5个，区长办公会议纪要8件、办公联席会议纪要8件（共涉及议题146余个），区政府专题会议纪要220个，共流转公文1.2万件，制发正式文件287件，全区累计下发两类文件持续下降，三类会议均控制在限额内。

　　（一）主动作为、重点专项工作出新出彩。一是“两个健康”创建走前列。全国首创“新乡贤指数贷”，为929家新温州人企业授信13.21亿元；全省首创“三书同达”文书改革，帮助企业完成信用修复161家；举办“两个健康”直通车主题活动32期，邀请企业223家开展“面对面”恳谈，研究涉企问题208个，已办结189个，相关工作三次获区委书记批示肯定；在破解企业个性化问题的同时，通过制度创新，形成问题化解模板路径，累计帮助30余家企业办理相关证件、手续。二是数字化改革出亮点，成功获批公共数据授权运营和日志数据多维度分析两个省级试点；率全市之先成立“龙湾区政务网络和数据保障中心”；率全市之先开展信息化项目清理整改，整改35个、整合10个、关停51个；“浙里办”高频应用稳居全市第一。三是护航杭州亚运显担当。协调推进城市运行保障、维稳安保、外事礼宾、抵离等专项工作，组织区政府主要领导督查亚运行程7次、护航亚运相关会议5次，制发亚运相关督查专报8期、督查事项21件，上报亚运政务信息45条，获杭州亚运抵离服务突出贡献单位。四是反走私工作有成效。查处水域非法采砂违法行为3起，立案查处3起，查获砂石6.5万方，查扣涉事船舶2艘，刑拘33人；处置涉嫌走私船舶3艘，依法处置拆解完成2艘，开展46辆历史遗留车辆处置工作。五是外事服务安全得体。建立5项服务民营企业发展的机制和“3+1”外事语言服务预备队，开展英语培训33期，不断完善外事风险预警，妥善处置多项外事领事保护事件。

　　（二）着眼全局、社会事务工作尽心尽力。一是政务公开惠民利企。共办结区政府依申请公开政府信息42件，办理中15件，实现信息公开案件“零复议”“零败诉”，聚焦民生领域全市首创“政府开放周”活动。二是民生实事持续提速。承办省、市、区三级民生实事项目147项，所有民生实事项目均在2023年底前完成。三是建议提案办理有序。负责办理的建议282件（会议期间259件、闭会期间23件）、提案188件，所有主、会办件均按时完成答复。四是做地用地突出导向。完成市对区考核做地任务768亩，完成率102.9%，三区排名第二；完成经营性用地出让7宗共375.5亩，出让金收入36.92亿元。五是带头用情服务基层。全面落实“双组双促”各项任务，解决“为民解忧”关键小事15件，在安全生产、防汛防台、文明城市创建等工作中发挥先锋模范作用。

　　（一）以身作则，干部队伍作风进一步深化。区政府办公室坚决反对特权思想和特权现象，做到自身清、自身正、自身硬。从严落实“凡提四必”要求，定期报告、动态监管、述责述廉等制度，综合运用谈话函询、提醒批评等方式咬耳扯袖、红脸出汗；签订党风廉政责任书近30份，层层压实责任、传导压力；开展违规吃喝问题等专项整治、排查4次；加强廉洁文化建设，进行“会前十分钟”5次，观看违纪违法典型案例、警示教育片30分钟以上，利用“指尖文化”推送微信100余条；大力倡导团结共事的优良作风，从严管好家人、亲属，坚决“帮圈文化”，自觉净化朋友圈、生活圈、社交圈。

　　（二）干部队伍活力进一步优化。严格执行选人用人规定，严把推荐关、考察关、讨论决定关、公示关，今年共调任公务员3名，转任公务员5名，调出公务员4名；调入事业人员4名，新考录事业人员4名。

　　（三）干部队伍活力进一步激发。开展公务员、事业人员平时考核工作，促进事业发展和公务员成长进步；组织开展干部职工体检，精细做好后勤保障服务；积极开展元宵节猜灯谜活动、“迎亚运·展风采”答题等文体活动，丰富干部职工业余生活，积极构建健康、温馨、活泼的机关文化。

　　2024年是中华人民共和国成立75周年，是实现“十四五”规划目标任务的关键一年，区政府办公室将继续坚持以习新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，以“走前列、争示范”的拼搏姿态，争取在党的建设、调研破难、惠企利企、办好民生实事等方面形成一批扎实成果，为全面实施“强城行动”，高水平建设温州湾新区、高质量打造“一区五城”和“五个年”行动作出新的更大贡献。

　　2023年是全面贯彻党的二十大精神的开局之年，是三年新冠疫情防控转段后经济恢复发展的一年，也是温州湾新区成立的初始之年，区政府办公室在区委区政府的正确领导下，高质量开展主题教育学习，不断提升“三服务”水平，统筹推进“一区五城”和“五个新区”建设，充分发挥了区政府中枢机关作用，有力保障了区委区政府中心工作。现将有关工作总结如下：

　　区政府办公室全面贯彻落实党的二十大精神，学习贯彻新时代中国特色社会主义思想主题教育主线突出，目标任务明确，在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干上取得了明显成效。

　　（一）学思践悟、循迹溯源更加自觉坚定。区政府办公室在思想上始终与以习同志为核心的党中央保持高度一致。一方面，第一时间制定办公室主题教育工作方案，解决“为民解忧”关键小事15件；认真研读《习新时代中国特色社会主义思想专题摘编》等书籍；组织区政府党组会议集体学习20次；召开办公室党组理论学习中心组学习10余期、主题党日活动学习12次、专题党课6次；开展“业务大讲坛”3期、党小组学习11次、青年理论小组学习11次；赴三垟湿地等地开展循迹溯源现场教学3次。另一方面，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习同志为核心的党中央保持高度一致。

　　（二）政治生态、意识形态更加自觉坚定。区政府办公室时刻保持解决大党独有难题的清醒和坚定，坚持不懈推进党的自我革命。一方面，把及时深入学习习重要著作、最新重要讲话和指示批示精神作为党组会议“第一议题”和规定动作；不定期分析研判全面从严治党形势和意识形态工作，牢牢把握工作的领导权、管理权和话语权。另一方面，严格执行“三重一大”事项报备、廉政谈心提醒教育、廉政风险清单化防控等机制，备案“三重一大”事项55件、开展廉政谈心60余次、完成廉政风险防控重点整改2项；始终坚持“过紧日子”的思想，继续压减非刚性、非重点支出，严控“三公经费”，规范国有资产管理，加强政府采购监管，严防财经纪律风险；规范日常考勤管理，实现监督检查常态化、动态化。

　　紧紧围绕三个“一号工程”“十项重大工程”，大力实施“五个年”行动，助力干成了一批大事要事，高质量发展步伐走的坚定而有力。

　　（一）坚持聚焦中心，参谋辅政工作积极主动。一是文稿服务参谋有成。撰写《温州湾新区、龙湾区现代服务业发展的困境和破题思路》《中国眼谷产业发展图谱研究》《龙湾区数据要素市场化的实施路径与方法研究》等调研文章15篇，撰写总结推广先进典型和先进经验8篇；高质量完成区政府全会、经济形势分析会等全区性重要会议材料近200篇，撰写上级会议汇报稿、交流发言等材料50余篇。二是督查考核务实高效。承办市级及以上领导批示件1100件、办结率100%；落实区长批示件132件，发布政务督办单45期、政务督查专报106期、督办提示函11期，数字经济发展、稳外贸稳外资等2项工作获省政府督查激励。三是信息报送量质并升。刊发《龙湾政务信息》57期，上报政务信息6748条，被省政府办公厅录用3篇，被市政府办公室采用448条，其中244条信息获市领导批示，政务信息工作全市排名第四。

　　（二）坚持注重实效，统筹协调能力稳步提升。一是统筹协调高效有力。聚焦区委区政府中心工作，充分发挥政府运转中枢的职责作用，积极推进一批重大项目落地建设，推动一批重点产业培育发展，促成一批重要改革事项走深走实，协调完成一批急难险重任务。二是办文办会精简高效。周密细致、严谨高效地服务保障区政府全体（扩大）会议等会议和活动200余场；深化推行“一口三办”、上级来文即办、无纸化办公等制度举措，严格执行会议配额管理制度，制发区政府常务会议纪要8件、常务联席会议纪要5个，区长办公会议纪要8件、办公联席会议纪要8件（共涉及议题146余个），区政府专题会议纪要220个，共流转公文1.2万件，制发正式文件287件，全区累计下发两类文件持续下降，三类会议均控制在限额内。

　　（一）主动作为、重点专项工作出新出彩。一是“两个健康”创建走前列。全国首创“新乡贤指数贷”，为929家新温州人企业授信13.21亿元；全省首创“三书同达”文书改革，帮助企业完成信用修复161家；举办“两个健康”直通车主题活动32期，邀请企业223家开展“面对面”恳谈，研究涉企问题208个，已办结189个，相关工作三次获区委书记批示肯定；在破解企业个性化问题的同时，通过制度创新，形成问题化解模板路径，累计帮助30余家企业办理相关证件、手续。二是数字化改革出亮点，成功获批公共数据授权运营和日志数据多维度分析两个省级试点；率全市之先成立“龙湾区政务网络和数据保障中心”；率全市之先开展信息化项目清理整改，整改35个、整合10个、关停51个；“浙里办”高频应用稳居全市第一。三是护航杭州亚运显担当。协调推进城市运行保障、维稳安保、外事礼宾、抵离等专项工作，组织区政府主要领导督查亚运行程7次、护航亚运相关会议5次，制发亚运相关督查专报8期、督查事项21件，上报亚运政务信息45条，获杭州亚运抵离服务突出贡献单位。四是反走私工作有成效。查处水域非法采砂违法行为3起，立案查处3起，查获砂石6.5万方，查扣涉事船舶2艘，刑拘33人；处置涉嫌走私船舶3艘，依法处置拆解完成2艘，开展46辆历史遗留车辆处置工作。五是外事服务安全得体。建立5项服务民营企业发展的机制和“3+1”外事语言服务预备队，开展英语培训33期，不断完善外事风险预警，妥善处置多项外事领事保护事件。

　　（二）着眼全局、社会事务工作尽心尽力。一是政务公开惠民利企。共办结区政府依申请公开政府信息42件，办理中15件，实现信息公开案件“零复议”“零败诉”，聚焦民生领域全市首创“政府开放周”活动。二是民生实事持续提速。承办省、市、区三级民生实事项目147项，所有民生实事项目均在2023年底前完成。三是建议提案办理有序。负责办理的建议282件（会议期间259件、闭会期间23件）、提案188件，所有主、会办件均按时完成答复。四是做地用地突出导向。完成市对区考核做地任务768亩，完成率102.9%，三区排名第二；完成经营性用地出让7宗共375.5亩，出让金收入36.92亿元。五是带头用情服务基层。全面落实“双组双促”各项任务，解决“为民解忧”关键小事15件，在安全生产、防汛防台、文明城市创建等工作中发挥先锋模范作用。

　　（一）以身作则，干部队伍作风进一步深化。区政府办公室坚决反对特权思想和特权现象，做到自身清、自身正、自身硬。从严落实“凡提四必”要求，定期报告、动态监管、述责述廉等制度，综合运用谈话函询、提醒批评等方式咬耳扯袖、红脸出汗；签订党风廉政责任书近30份，层层压实责任、传导压力；开展违规吃喝问题等专项整治、排查4次；加强廉洁文化建设，进行“会前十分钟”5次，观看违纪违法典型案例、警示教育片30分钟以上，利用“指尖文化”推送微信100余条；大力倡导团结共事的优良作风，从严管好家人、亲属，坚决“帮圈文化”，自觉净化朋友圈、生活圈、社交圈。

　　（二）干部队伍活力进一步优化。严格执行选人用人规定，严把推荐关、考察关、讨论决定关、公示关，今年共调任公务员3名，转任公务员5名，调出公务员4名；调入事业人员4名，新考录事业人员4名。

　　（三）干部队伍活力进一步激发。开展公务员、事业人员平时考核工作，促进事业发展和公务员成长进步；组织开展干部职工体检，精细做好后勤保障服务；积极开展元宵节猜灯谜活动、“迎亚运·展风采”答题等文体活动，丰富干部职工业余生活，积极构建健康、温馨、活泼的机关文化。

　　2024年是中华人民共和国成立75周年，是实现“十四五”规划目标任务的关键一年，区政府办公室将继续坚持以习新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，以“走前列、争示范”的拼搏姿态，争取在党的建设、调研破难、惠企利企、办好民生实事等方面形成一批扎实成果，为全面实施“强城行动”，高水平建设温州湾新区、高质量打造“一区五城”和“五个年”行动作出新的更大贡献。